Diplômes d’état
Auxiliaire de Puériculture
Pourcentage totale de réussite : 75,17%
DURÉE
1 an
1540 heures
COÛT
12000 €
FINALITÉ
Diplôme d’état d'Auxiliaire de Puériculture
DATES
Début :
05 janvier 2026
Fin : 04 décembre 2026
Pôle pédagoqique
0594 01 10 12
• RNCP40743
• Certificateur : Ministère chargé de la santé
• Niveau RNCP : Niveau 4
• Échéance de l’enregistrement : 01-09-2029
N° Agrément : 11-28/10/2022
Fiche métier
L’auxiliaire de puériculture exerce son activité sous la responsabilité de l’infirmier dans le cadre du rôle qui relève de l’initiative de celui-ci, défini par les articles R.4311-3 à R.4311-5 du code de la santé publique relatifs aux actes professionnels et à l’exercice de la profession d’infirmière.
Dans les établissements et services d’accueil des enfants de moins de six ans, l’activité est encadrée par les articles R.2324-16 à R.2324-47 du code de la santé publique. Il dispense dans le cadre du rôle propre de la puéricultrice ou de l’infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité des soins et réalise des activités d’éveil et d’éducation pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de l’enfant.
Son rôle s’inscrit dans une approche globale de l’enfant et prend en compte la dimension relationnelle des soins ainsi que la communication avec la famille dans le cadre du soutien à la parentalité.
L’auxiliaire de puériculture participe à l’accueil et à l’intégration sociale d’enfants en situation de handicap, atteints de maladies chroniques, ou en situation de risque d’exclusion
Public visé
Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant exercer le métier d’auxiliaire de puériculture :
- Personnes âgées de 17 ans minimum
- Salariés en reconversion professionnelle
- Demandeurs d’emploi
- Agents de fonction publique
Cette formation peut est accessible aux personnes en situation de handicap. Sous couvert de la validation de l’aptitude par la remise d’un certificat médical d’un médecin agréée par l’ARS. L’accompagnement se fera avec notre référent handicap.
Prérequis
- Être âgé(e) de 17 ans minimum à l’entrée en formation
- Être titulaire du niveau B1 en français
- Avoir réussi les épreuves du concours de sélection
Positionnement
L’accès à la formation se fait sur concours.
Épreuve d’admissibilité
Sélection sur dossier composé de : CV, lettre de motivation, projet professionnel motivé ou analyse de situation.
Épreuve d’admission
Entretien oral devant un jury permettant d’évaluer les motivations, le projet professionnel et les aptitudes relationnelles du candidat.
Objectifs
Donner les enseignements théoriques et pratiques au stagiaire pour lui permettre de valider les dix modules de la formation.
Former des professionnels au métier d’auxiliaire de puériculture
À l’issue de cette formation, le stagiaire sera capable de :
- Accompagner l’enfant dans les activités d’éveil et de la vie quotidienne
- Repérer et prévenir les situations à risque
- Évaluer l’état clinique d’une personne
- Mettre en œuvre des soins adaptés, les évaluer et les réajuster
- Accompagner la mobilité de la personne aidée
- Établir une relation et une communication adaptées avec les personnes et leur entourage
- Accompagner les personnes en formation et communiquer avec les pairs
- Entretenir les locaux et les matériels et prévenir les risques associés
- Traiter les informations
- Travailler en équipe pluriprofessionnelle, assurer la qualité et gérer les risques
ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP
Projet Professionnel Plus s’engage à rendre ses formations accessibles. Sous couvert de la validation de l’aptitude par la remise d’un certificat médical d’un médecin agréée par l’ARS. Pour toute situation de handicap nécessitant une adaptation de nos modalités pédagogiques ou d’accueil, le futur stagiaire doit fournir un certificat d’aptitude délivré par un médecin agréé par l’ARS. Nous vous invitons à nous contacter en amont de la formation.
Notre référent handicap étudiera alors les aménagements possibles (supports adaptés, accessibilité des locaux, outils d’assistance, etc.) en concertation avec le responsable pédagogique de la formation afin de garantir les meilleurs conditions d’apprentissage.
Contact référent handicap : DONDON GUYLAINE – 0694 28 53 37 – administratif1@projetproplus.fr
financement
Vous êtes demandeur d’emploi inscrit à France Travail ?
Le coût pédagogique de la formation peut être financé jusqu’à 100 % par la Collectivité Territoriale de Guyane, sous réserve d’éligibilité.
Les frais d’inscriptions sont payants.
Vous êtes étudiants ?
Le coût pédagogique de la formation peut être financé jusqu’à 100 % par la Collectivité Territoriale de Guyane, sous réserve d’éligibilité.
Les frais d’inscriptions sont payants.
Vous êtes salarié, en reconversion ?
Le coût pédagogique de la formation peut être financé par Transition Pro. Rapprochez vous de Transition Pro afin de voir si vous êtes éligible.
Les frais d’inscriptions sont payants.
Vous êtes salarié ?
Rapprochez-vous de votre employeur afin qu’il étudie avec vous votre projet de formation auprès de l’OPCO de votre branche professionnelle.
Les frais d’inscriptions sont payants.
Vous êtes agent de la fonction publique hospitalière ?
Il est impératif de vous rapprocher de votre cadre de proximité pour lui faire connaitre votre projet afin qu’il soit étudié par le service.
Les frais d’inscriptions sont payants.
MODALITES & DELAIS D’ACCES A LA FORMATION
Délais d’accès
La formation est accessible par concours uniquement. Les épreuves de sélection sont organisées de février à juin. L’entrée en formation est prévue en janvier de l’année N+1.
L’enseignement en Institut comprend 10 modules, dispensés sous forme de cours magistraux, de travaux dirigés, de travaux de groupe et de séances d’apprentissage pratiques et gestuels
Procédure d’inscription
- Retrait du dossier de candidature auprès de l’institut
- Constitution du dossier (CV, lettre de motivation, projet professionnel)
- Dépôt du dossier dans les délais impartis
- Étude du dossier par la commission de sélection (admissibilité)
- Convocation à l’épreuve orale d’admission (si admissible)
- Publication des résultats et confirmation d’inscription
- Signature du contrat de formation ou de la convention de formation.
CONTENU DÉTAILLÉ DE LA FORMATION
Module 1 :
L’accompagnement de l’enfant dans les activités d’éveil et de la vie quotidienne et de sa vie sociale (Module spécifique AP)
147 heures
Module 1 Bis :
Activités d’éveil, de loisirs, d’éducation et d’accompagnement à la vie sociale (Modules spécifique AP)
28 heures
Module 2 :
Repérage et prévention des situations à risque (Module spécifique AP)
21 heures
Module 3 :
Évaluation de l’état clinique d’une personne (Module spécifique AP)
77 heures
Module 4 :
Mise en œuvre des soins adaptés, évaluation et réajustement (Module spécifique AP)
154 heures
Module 5 :
Accompagnement de la mobilité de la personne aidée
35 heures
Module 6 :
Relation et communication avec les personnes et leur entourage
70 heures
Module 7 :
Accompagnement des personnes en formation et communication avec les pairs
21 heures
Module 8 : Entretien des locaux et des matériels et prévention des risques associés
35 heures
Module 9 :
Traitement des informations
35 heures
Module 10 :
Travail en équipe pluri professionnelle, qualité et gestion des risques
70 heure
Suivie pédagogique individualisé des apprenants : 7 heures
Travaux personnels guidés (TPG) : 35 heures
Accompagnement pédagogique individualisé : 35 heures
HORAIRES
La formation est organisée sur la base de 35 heures par semaine
Lundi au vendredi:
8h30 – 12h30 / 14h00 – 17h00
RYTHME
En continu
Lieu : 16 Rue des Balourous, ZAE de Copaya, Matoury 97351
MOYENS PÉDAGOGIQUES
La formation s’appuie sur une pédagogie active et pratique, favorisant l’apprentissage par l’expérience :
- Cours magistraux et apports théoriques
- Travaux dirigés et travaux de groupe
- Séances d’apprentissages pratiques et gestuels
- Mises en situation professionnelles
- Simulations
- Travaux pratiques
- Stages en milieu professionnel
MOYENS TECHNIQUES
- Ordinateurs
- Vidéoprojecteur
- Imprimante laser couleur, scanner
- Tableau numérique
MODALITÉS DE SUIVI
Évaluation des acquis
- Positionnement initial : évaluation des connaissances et compétences à l’entrée en formation
- Évaluation formative : travaux personnels et de groupe tout au long de la formation
- Évaluation par module : épreuves écrites et/ou orales et/ou pratiques
- Évaluation en stage : compétences professionnelles évaluées en situation réelle
Évaluation de la satisfaction
- Questionnaire de satisfaction après chaque module
- Tour de table à l’issue de chaque séquence
- Questionnaire de satisfaction à froid (90 jours après la formation)
Suivi de la formation
- Signature de feuilles d’émargement par demi-journée par le stagiaire et le formateur
- La participation à l’ensemble des enseignements est obligatoire
- Livret de suivi pédagogique
- Attestation de fin de formation délivrée à chaque stagiaire
- Certificat de réalisation transmis au financeur
ENCADREMENT
L’équipe pédagogique est constituée de professionnels qualifiés et expérimentés :
- Cadre de santé puéricultrice
- Auxiliaire de puériculture
- Infirmier
- Cadre hygiéniste
- Éducateur de jeunes enfants
SANCTION DE LA FORMATION
Le diplôme peut s’acquérir par le suivi et la validation de l’intégralité de la formation, en continu.
Diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture délivré par le Ministère chargé de la Santé.
EN SAVOIR PLUS SUR LA FORMATION
DÉBOUCHÉS PROFESSIONNELS
Cette formation permet de travailler dans de nombreuses structures :
- Établissements hospitaliers publics et privés
- Crèches (privées, départementales, municipales)
- PMI (Protection Maternelle et Infantile)
- Pouponnières
- Maternités
- Services de pédiatrie et néonatalogie
PASSERELLES
Le diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture est accessible pour les détenteurs du diplôme d’Aide-Soignant. Des dispenses de modules sont prévues selon la date d’obtention du diplôme (avant ou après 2021).
Titulaires du DEAS obtenu avant 2021
Modules à valider : 1, 2, 3, 4, 7, 10 + accompagnement pédagogique
Titulaires du DEAS obtenu après 2021
Modules à valider : 1, 2, 3, 4 + accompagnement pédagogique
SUITE DE PARCOURS
Il est possible de suivre :
La préparation au concours infirmier.
Après 3 années d’expériences professionnelles, l’auxiliaire de puériculture peut prétendre au concours d’infirmier professionnel.